Онлайн-дискуссия: «Новое в охране труда с 1 сентября 2024 года. Успейте узнать и не получить штраф!»

Общероссийское межотраслевое объединение работодателей «Ассоциация «Безопасность и Качество» приглашает своих членов и партнеров к участию в онлайн-дискуссии:  «Новое в охране труда с 1 сентября 2024 года. Успейте узнать и не получить штраф!».

В прямом эфире будет дан обзор изменений с 1 сентября 2024 года требований при организации и проведении основных процедур охраны труда, в том числе:

• Специальная оценка условий труда (новая методика проведения СОУТ; определены особенности проведения СОУТ на рабочих местах всех установленных Правительством РФ видов деятельности).
• Обеспечение гарантий и компенсаций работникам (увеличен на 468 позиций перечень видов работ, при выполнении которых работникам предоставляется лечебно-профилактическое питание).
• Обеспечение наблюдения за состоянием здоровья работников (новый Порядок оказания первой помощи; пересмотрены требования к комплектации аптечки для оказания работниками первой помощи; подготовлены к внедрению с 1 марта 2025 г. проект требований к размещению, хранению и использованию аптечки для оказания первой помощи работникам; проекты приказов Минздрава России об утверждении порядков предварительных и периодических медосмотров работников).
• Реагирование на аварийные ситуации, на несчастные случаи и профзаболевания (новое Положение об особенностях расследования несчастных случаев на производстве, форм документов, соответствующих классификаторов, необходимых для расследования).
• Придет ли проверка: новые индикаторы риска нарушения обязательных требований и списки контрольных вопросов при проведении надзора.
• Обзор планируемых в 2025 году изменений нормативной правовой базы, в том числе проект Правил по охране труда в сфере гостиничного обслуживания и на предприятиях общественного питания (с 1 марта 2025 г.); направления Концепции совершенствования контрольной (надзорной) деятельности до 2026 года, предельный срок и этапность переиздания нормативных актов из «белого списка».

В рамках онлайн-дискуссии будет обсуждаться что, когда и как предстоит сделать работодателю, даны практические рекомендации по эффективной организации работы в условиях новых требований.

Присоединяйтесь к нашему эфиру! 

Регистрируйтесь и задавайте свои вопросы.